THAN HÀ LẦM - TỔNG KẾT THÁNG CÔNG NHÂN - THÁNG AN TOÀN VSLĐ NĂM 2019 VÀ TUYÊN DƯƠNG CÁC TẬP THỂ VÀ CÁ NHÂN XUẤT SẮC.

Ngày 14/6/2019, Công ty CP than Hà Lầm - Vinacomin tổ chức Tổng kết Tháng công nhân – Tháng AT VSLĐ năm 2019 và Tuyên dương các tập thể, các cá nhân xuất sắc.

Tới dự Hội nghị có các đồng chí: Đỗ Cao Thượng –Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ninh; Đ/c Phạm Hồng Hạnh – Phó Chủ tịch Công đoàn TKV; Các đồng chí lãnh đạo Đảng ủy, HĐQT, Ban giám đốc, Công đoàn, Đoàn TN Công ty; lãnh đạo các phòng ban, công trường, phân xưởng; Các đồng chí là An toàn trưởng các đơn vị, phòng ban; Các tập thể, cá nhân xuất sắc trong Tháng công nhân – Tháng ATVSLĐ năm 2019.

 

     

 

(Đ/c Trịnh Ngọc Toản – Chủ tịch Công đoàn Công ty trình bày báo cáo Tháng công nhân – Tháng ATVSLĐ năm 2019 tại Hội nghị)

Tại hội nghị, đồng chí Trịnh Ngọc Toản, Chủ tịch Công đoàn Công ty đã báo cáo kết quả Tháng Công nhân – Tháng ATVSLĐ năm 2019. Theo đó, Giám đốc và Ban Chấp hành Công đoàn Công ty đã xây dựng kế hoạch liên tịch phát động Tháng Công nhân năm 2019 với chủ đề: “Năng suất lao động cao hơn – Phúc lợi đoàn viên, người lao động tốt hơn” với 09 nội dung hoạt động chủ yếu. Các công trường, phân xưởng, đơn vị đã đồng loạt phát động Tháng Công nhân, đăng ký thi đua hoàn thành kế hoạch, đảm nhận công trình, việc khó, đảm bảo ATVSLĐ với những nội dung hoạt động thiết thực, các hình thức tổ chức phù hợp với thực tế sản xuất của Công ty, các hoạt động trong Tháng công nhân – Tháng ATVSLĐ năm 2019 đã được triển khai một cách đồng bộ, hiệu quả. Tập thể CBCNV nỗ lực cố gắng trong từng công việc được giao góp phần to lớn vào kết quả SXKD của Công ty 5 tháng đầu năm 2019, tiêu biểu là: Khai thác 8, CGH KT1, CGH KT 2, KTCB 6 đạt từ 108,6% đến 135,2% KH; các đơn vị KT1, KT5, KTCB 1, KTCB 2, KTCB3, KTCB 5 đều đạt từ 100 đến 105% kế hoạch… Đặc biệt, trong tháng 5, có 22 công đoàn bộ phận đăng ký đảm nhận với 24 công trình và 72 phần việc. Kết quả có 17/22 đơn vị hoàn thành 100% các công trình, phần việc đã đăng ký. Trong Tháng Công nhân - Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2019, lãnh đạo Công ty đã kiểm tra sản xuất và trao thưởng cho các tổ sản xuất xuất sắc của 8 đơn vị; tập trung chỉ đạo, thực hiện làm tốt 6 nội dung và tiêu chí chấm điểm thi đua an toàn hàng tháng, tổ chức kiểm tra chuyên đề ATVSLĐ; tổ chức tuyên dương CNLĐ thu nhập cao, xuất sắc và cán bộ quản lý tiêu biểu; tổ chức các hoạt động VHTT… góp phần thúc đẩy sản xuất, hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch 5 tháng đầu năm, nâng cao đời sống, thu nhập của người lao động, công tác an toàn được đảm bảo, môi trường lao động không ngừng được cải thiện, công tác chăm lo đời sống, thực hiện phúc lợi cho NLĐ được đẩy mạnh đã tạo niềm tin, sự phấn khởi, yên tâm công tác.

 

 

       

(Đ/c Trần Mạnh Cường – Bí thư Đảng ủy; Giám đốc Công ty phát biểu chúc mừng và biểu dương những kết quả đạt được trong Tháng Công nhân – Tháng ATVSLĐ năm 2019)

Chúc mừng, ghi nhận và biểu dương thành tích của CNVCLĐ, đ/c Trần Mạnh Cường – Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty nhấn mạnh: Kết quả SKXD của Công ty trong Tháng Công nhân năm 2019 hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch có sự đóng góp lớn của CNVCLĐ toàn Công ty, đặc biệt là những tập thể và cá nhân xuất sắc. Với khí thế của Tháng Công nhân và phong trào thi đua lao động sản xuất, Công ty sẽ hoàn thành vượt mức kế hoạch các chỉ tiêu SXKD trong năm 2019, năng suất lao động tăng, có nhiều thợ lò, công nhân có thu nhập cao hơn, điều kiện làm việc và đời sống tốt hơn...

 

 

 

 (Đ/c Phạm Hồng Hạnh – Phó Chủ tịch Công đoàn TKV phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị)

 

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Phạm Hồng Hạnh – Phó Chủ tịch Công đoàn TKV ghi nhận và biểu dương kết quả thực hiện Tháng Công nhân – Tháng ATVSLĐ của Công ty CP Than Hà Lầm – Vinacomin. Đồng thời, đánh giá cao sự phối hợp chặt chẽ, hiệu quả của công đoàn và chuyên môn trong thực hiện, đặc biệt công tác ATVSLĐ trong sản xuất hầm lò là nhiệm vụ hàng đầu, đã chú trọng công tác kiểm tra, đánh giá rủi ro, ngăn chặn nguy cơ, không để xảy ra TNLĐ nặng và sự cố nghiêm trọng; đã triển khai lắp đặt phần mềm hệ thống quản lý, dự báo an toàn về tâm lý, sức khỏe người lao động…Kết quả đó đã góp phần quan trọng trong việc hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch SXKD của Công ty, đóng góp tích cực vào thành công chung Tháng Công nhân của Công đoàn TKV và LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh. Đồng chí mong muốn Công ty tiếp tục áp dụng thực hiện hiệu quả cơ giới hóa, tự động hóa để tăng năng suất, nâng cao hiệu quả SXKD, có nhiều CNLĐ có thu nhập cao được khen thưởng hơn nữa…

Nhân dịp này, Giám đốc và Công đoàn Công ty tặng thưởng cho 07 tập thể, gồm các đơn vị: Khai thác 8, KTCB 2, PX VTGĐ, KTLT, PX CK-CĐ, Phòng An toàn, Phòng TCLĐ vì có thành tích xuất sắc trong Tháng công nhân – Tháng ATVSLĐ năm 2019 với số tiền 120 triệu đồng; Khen thưởng 68 cá nhân thuộc các đơn vị, phòng ban trong Công ty với số tiền 204 triệu đồng (trong đó Công ty thưởng cho mỗi cá nhân là 02 triệu đồng; Công đoàn Công ty thưởng cho mỗi cá nhân 01 triệu đồng).

Một số hình ảnh:

       

 

(Đ/c Trần Mạnh Cường – Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty; Đ/c Trịnh Ngọc Toản – Chủ tịch Công đoàn Công ty trao thưởng cho 07 tập thể tại Hội nghị)

 

(Các đồng chí đại biểu đại diện LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh; Công đoàn TKV; Đảng ủy, HĐQT, Ban Giám đốc, Thường trực Công đoàn Công ty CP Than Hà Lầm – Vinacomin chụp ảnh lưu niệm cùng các cá nhân xuất sắc được trao thưởng tại Hội nghị)

Bài và ảnh: Thanh Tùng