Ngày 14/4/2023 Công ty cổ phần than Hà Lầm đã tổ chức tổng kết công tác khoán quản trị chi phí và đánh giá cán bộ năm 2022, triển khai nhiệm vụ năm 2023. Dự hội nghị có các đồng chí trong Hội đồng Quản trị; Ban Giám đốc; Thường trực Đảng ủy; Thường trực Công đoàn; Bí thư Đoàn thanh niên Công ty; Ban Kiểm soát; Kế toán trưởng; Các ban xây dựng Đảng; các đồng chí trưởng phòng, quản đốc, bí thư chi bộ, và nhân viên thống kê, hạch toán các công trường phân xưởng.

Ảnh 1: Lãnh đạo Công ty tặng giấy khen và tiền thưởng cho các đơn vị

có thành tích xuât sắc trong công tác khoán quản trị chi phí năm 2022.

    Tại hội nghị các Đại biểu đã được xem Video clip báo cáo  tổng kết công tác khoán quản trị chi phí năm 2022. Theo đó Trong năm 2022,  mặc dù vẫn gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid -19 kéo dài, cạnh tranh giữa các nước lớn ngày càng gay gắt, xung đột Nga - Ucraine kéo dài cùng với chiến lược Zero Covid của Trung Quốc làm giá cả đầu vào biến động mạnh, chi phí sản xuất tăng, điều kiện sản xuất ngày càng khó khăn như diện sản xuất nằm gần các đáy moong đã khai thác lộ thiên, điều kiện địa chất biến động mạnh so với dự kiến ban đầu, ảnh hưởng tới tiến độ và chi phí sản xuất. Với các giải pháp đồng bộ, sự chỉ đạo điều hành quyết liệt và linh hoạt của cả hệ thống chính trị; sự đồng thuận, nỗ lực phấn đấu, tinh thần “Kỷ luật và đồng tâm” của toàn thể công nhân, cán bộ, Công ty đã thực hiện hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu TKV giao khoán, đồng thời chú trọng triển khai đồng bộ các giải pháp tích cực trong quản lý, thực hiện tốt các giải pháp tiết kiệm chi phí, trong năm việc thực hiện khoán nội bộ của các đơn vị sau khi bù trừ các yếu tố đã tiết kiệm 5,06 tỷ đồng. Giá trị tiết kiệm được cộng vào thu nhập các đơn vị năm 2022 là 2,92 tỷ đồng, bên cạnh đó do hoàn thành tốt các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh, đảm bảo lợi nhuận tăng so với kế hoạch, tiết kiệm trên 8 tỷ đồng do đó Công ty có điều kiện để chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao sức khỏe và các chế độ khác như: Hỗ trợ người lao động chịu ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19; tổ chức chương trình thăm quan, nghỉ mát cho người lao động có thu nhập cao, lao động xuất sắc, lao động quản lý giỏi; hỗ trợ các gia đình có hoàn cảnh khó khăn….

 Cũng tại hội nghị đồng chí  Vũ Ngọc Thắng – Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty đã đánh giá cán bộ quản lý năm 2022.  Đồng chí đã biểu dương ghi nhận những kết quả, nỗ lực của người đứng đầu các đơn vị, phòng ban trong Công ty trong việc thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm, góp phần hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2022, đồng thời nhấn mạnh vai trò quyết định của người đứng đầu trong việc thực hiện kết quả hoàn thành của từng đơn vị. Đồng chí yêu cầu các đồng chí Trưởng phòng, Quản đốc các đơn vị, căn cứ vào chức năng nhiệm vụ và kế hoạch được giao, quyết tâm vào cuộc quyết liệt hơn nữa trong việc thực hiện nhiệm vụ của đơn vị đồng thời tham mưu cho Ban lãnh đạo Công ty nhiều giải pháp nhằm hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh năm 2023 đã đề ra.

Ảnh 2:Lãnh đạo Công ty chụp ảnh lưu niệm cùng các cán bộ quản lý xuất sắc năm 2022.

  Nhân dịp này Giám đốc Công ty đã quyết định tặng giấy khen kèm theo tiền thưởng thưởng 240 triệu đồng cho 08 tập thể có thành tích xuất sắc trong công tác khoán quả trị chi phí năm 2022, đồng thời tặng giấy khen và thưởng số tiền 120 triệu đồng cho 12 Cán bộ quản lý giỏi năm 2022.